一、基本信息：

姓名：杨春华

性别：女

出生年月：1973年4月

学历、学位：硕士研究生、硕士

职称：副教授

导师：硕士生导师

主要研究方向：基于信息技术的财务管理与管理会计问题

Email: zsdych@mail.zjgsu.edu.cn

二、个人简介：

杨春华，女，浙江绍兴人，浙江工商大学管理学硕士学位，会计学副教授，硕士生导师。从事教学工作25年，主要研究领域为基于信息技术的财务管理与管理会计问题。曾主持或参与多项国家、省级、厅级教学与科研项目，在《经济理论与经济管理》等核心期刊上发表多篇专业论文，主编或参编国家十二五规划教材和浙江省重点教材，辅助主持浙江省精品课程，多次获校优秀教学成果一等奖。

三、代表性论著：

1．杨春华，宝贡敏：乡镇企业内部激励机制创新，《经济理论与经济管理》，2001年10月

2.杨春华，宝贡敏：乡镇企业内部激励机制创新，《经济理论与经济管理》，2001年10月，2001年12月《乡镇企业、民营企业》（人大复印）转载

3. 杨春华，宝贡敏：文化、交易成本视角下的乡镇企业家族化管理及其演进，《河北经贸大学学报》，2003年5月，2003年7月《乡镇企业、民营企业》（人大复印）转载

4．杨春华：中外知识型员工激励因素比较分析，《科技进步与对策》，2004年6期

5.《电算化会计学》，浙江省重点教材，2003年

6.《会计信息系统》，浙江省重点教材，2009年

7.《会计信息系统》，国家十二五规划教材，2014年

8. 《会计信息系统》，浙江省优秀教材，2017年

四、代表性科研教学项目：

1. 浙江省“十三五”第二批教学改革研究项目：“数据智能时代基于ADDIE财经院校会计智能化课程群重构及建设研究”，主持，在研

2、浙江省省新世纪高等教育教学改革项目：“依托网络平台实现会计教学模式的转变”，第二，结题

3、浙江省精品课程：《电算化会计》，第二，结题

4、浙江省精品课程：《会计综合实验》，第二，结题

5、浙江省社会科学界联合会课题：“知识型员工激励因素动态性实证研究”，主持，结题

6. 浙江省教育厅课题：“社会关系理论与中小企业关系型融资”，主持，结题

7. 浙江省财政厅课题：“基于XBRL的企业网络财务报告实施动因研究”，主持，结题

五、代表性获奖：

1. 杨春华：中外知识型员工激励因素比较分析，浙江省社联第五届青年社科优秀成果三等奖

2. 校优秀教学成果一等奖，2008年（授予单位：浙江工商大学）

3. 校优秀教学成果一等奖，2005年（授予单位：浙江工商大学）

六、指导学生获奖：

1、2017年辅导MPAcc学员参加中国MPAcc学生案例大赛获得全国第二名

2、2004至2012年辅导学生参加浙江省高校财会信息化大赛，多次获得省一等、二等奖

3、2005—2013年辅导学生参加用友杯ERP沙盘对抗赛，多次获浙江省第一名和全国一等奖